我父母单位是国家甲级设计院， 家长大部分是50-70年代的大学毕业生

你的父母所在单位是一家甲级设计院，拥有众多高学历的专业人才，这些人才大多是上世纪五十至七十年代的大学毕业生，他们拥有丰富的专业知识和实践经验，在这样的家庭背景下，你得以在优越的环境中成长，并有机会接触到前沿的设计理念和技术知识。

【本文来自《学霸说不存在智商差异，不要相信某些人说的需要天赋，你们怎么看？》评论区，标题为小编添加】

• 苍茫高原

• 智商均衡回归定律（又称均值回归现象）是指人类后代智商会趋向于族群的平均水平，当父母智商显著高于或低于族群平均水平时，子女智商有更高概率向均值靠近‌。社会智商也有均衡回归现象，个体高智商者，终将也会渐归平庸。

这属于自我安慰， 作为个体可能为真， 但是作为群体， 高智商人群的二代出现高智商的概率远高于其他人群。

很简单一个例子今年CMO 上海赛区我三个同学儿子参赛都是金牌， 一个进国集达到16强只是高一， 一个复旦数院八年博刚录取， 一个清华数学强基。

上海赛区今年CMO 决赛85人。我在上海的同学都没有85个那么多。。。。

以我经历而言 ， 我父母单位是国家甲级设计院， 家长大部分是50-70年代的大学毕业生， 我们大院在8090年代几乎每家都有大学生， 每栋楼都有留美博士， 每个单元门都有土博士，那时候大学一年招生也就三四十万，这个比例比社会平均水平不知要高多少倍。